Los 3 mejores servicios de orientación profesional para encontrar un trabajo remoto rápidamente

Índice
  1. 1. Sesión de preguntas y respuestas
  2. 2. Servicios de redacción de currículums
    1. El auge de los robots que leen currículums
  3. 3. Optimización del perfil de LinkedIn
  4. Otros servicios de orientación profesional a tener en cuenta

Los servicios de orientación profesional ayudan a quienes buscan empleo de distintas maneras. Un asesor profesional aporta claridad en la búsqueda de empleo. También puede crear documentos de marketing profesional, como currículums y cartas de presentación.

Algunos coaches profesionales incluso pueden ayudarte a perfeccionar tu presencia en línea, practicar entrevistas en vídeo y construir tu marca personal.

Como nuevo solicitante de empleo a distancia, es probable que necesite todos estos servicios de orientación profesional. Después de todo, la búsqueda de empleo desde casa es muy diferente a la tradicional. No podrá reunirse con alguien en persona, entregar su currículum ni completar una solicitud.

En cambio, tienes que saber dónde encontrar trabajos remotos, cómo posicionarte como un gran trabajador remoto (incluso si nunca has trabajado de forma remota antes) y aprovechar las redes virtuales como un profesional.

Afortunadamente, como Coach Profesional Certificado de Carrera (CPCC) especializado en trabajo remoto, sé cómo los servicios de coaching profesional pueden ayudarte a encontrar (y conseguir) un puesto de teletrabajo rápidamente. Asegúrate de aprovechar estos servicios si estás listo para dejar tu cubículo a un lado.

1. Sesión de preguntas y respuestas

A veces resulta útil pedirle consejo a alguien. Eso es exactamente lo que ofrece una sesión de preguntas y respuestas con un coach profesional. Puedes reservar una cita con un coach y plantearle todas tus preguntas más urgentes.

Para quienes aspiran a trabajar de forma remota, esto es especialmente útil. Probablemente tengas un montón de preguntas como:

  • ¿Tengo las habilidades necesarias para trabajar remotamente?
  • ¿Para qué puestos remotos estoy calificado?
  • ¿Qué empresas contratan trabajadores remotos?
  • ¿Cómo puedo evitar estafas, MLM y otras oportunidades de negocio?
  • ¿Qué tipo de trabajo remoto es realmente adecuado para mí?

Por supuesto, esto es solo una pequeña muestra de las preguntas que podrías tener. Cualquiera sea tu pregunta, puedes hacerla durante una sesión general de preguntas y respuestas con un asesor profesional.

Después de una de estas sesiones, ya sea por teléfono o por Skype, usted se marcha con:

  • Claridad en la búsqueda de empleo
  • Un plan de acción para avanzar
  • Una mejor comprensión de sus ideales profesionales
  • Metas profesionales claras
  • Y más…

A menudo, si estás interesado en trabajar de forma remota, dedicas mucho tiempo, energía y esfuerzo a buscar en Google “trabajo desde casa”, “trabajos desde casa” y consultas similares. Lamentablemente, la información publicada en línea no siempre es útil ni precisa. A veces, incluso puedes encontrarte con una estafa.

Evite la desinformación y mantenga la cordura hablando sobre el mundo del trabajo remoto con un asesor profesional. Al final de la sesión, comprenderá si trabajar de forma remota es adecuado para usted y cómo proceder con su búsqueda de empleo, lo que le ahorrará mucho tiempo (y molestias).

2. Servicios de redacción de currículums

Hay mucho debate sobreHe trabajado con muchos clientes de orientación profesional y puedo decir con seguridad: “Sí, su currículum importa”, pero no como antes.

Verá, en el pasado, su currículum era el documento principal que le permitía conseguir una entrevista y, en última instancia, el trabajo. Tradicionalmente, enviaba su currículum directamente a los gerentes de contratación o incluso los entregaba en persona.

Por supuesto, esto no funciona en una búsqueda de trabajo a distancia. En cambio, tu currículum se convierte en una pequeña parte de tu estrategia de búsqueda de empleo general.

Aun así, tu currículum es importante. A menudo, es tu primera oportunidad de aparecer en el radar de un gerente de contratación. Y, dado que enviarás tu currículum en línea, primero debes lograr que los robots lo evalúen.

El auge de los robots que leen currículums

Hoy en día, la mayoría de las empresas confían en el sistema de seguimiento de candidatos (ATS) para gestionar el proceso de contratación. En promedio,! El sistema ATS facilita a los empleadores la clasificación de cientos de solicitantes. Normalmente, el sistema ATS escanea los currículums en busca de palabras clave relacionadas con la vacante. Cuando un currículum tiene las palabras clave adecuadas, se envía a un reclutador o gerente de contratación. Si no tiene esas palabras clave, se descarta y nunca más se vuelve a ver.

No hace falta decir que lo que quieres es que tu currículum acabe en la pila de “sí” y no en la pila de descartes digitales. Un asesor profesional puede crear un currículum que sea fácil de usar tanto para los sistemas de seguimiento de candidatos como para los humanos.

Los servicios de orientación profesional para la redacción de currículums también pueden incluir modificaciones que destaquen las habilidades que buscan los empleadores en los candidatos para trabajar a distancia. Esto puede hacer que parezcas el trabajador remoto ideal, incluso si nunca has trabajado a distancia en tu vida.

Si ha solicitado un puesto desde casa pero no ha recibido respuesta, es posible que su currículum sea el culpable. Utilice servicios de orientación profesional para mejorar su currículum y conseguir un trabajo remoto más rápido.

3. Optimización del perfil de LinkedIn

Se estima queEl 70% de todos los empleos ni siquiera se anuncianEn cambio, las empresas dependen de las recomendaciones de boca en boca y de las promociones internas para cubrir los puestos vacantes. En otras palabras, si actualmente no trabajas en una empresa con trabajos remotos, necesitas establecer contactos para aumentar tus probabilidades de que te recomienden para un puesto remoto.

LinkedIn es la plataforma perfecta para encontrar personas que trabajan en remoto y conectar con ellas. Estos trabajadores remotos actuales son fuentes valiosas de información privilegiada, como puestos vacantes actuales y la cultura de la empresa.

Pero, para ser un networker eficaz en LinkedIn, necesitas un gran perfil en LinkedIn. Y eso requiere un poco de reflexión. No solo quieres que tuPerfil de LinkedIn para leer profesionalmentePara conexiones potenciales, desea que esté optimizado para que también puedan encontrarlo en las búsquedas.

Al igual que tu currículum, reclutadores, empresas, contactos potenciales y gerentes de contratación escanean periódicamente tu perfil de LinkedIn en busca de coincidencias de palabras clave. Cuando optimizas tu perfil para el trabajo remoto que deseas, es más probable que aparezcas en los resultados de búsqueda cuando los empleadores se propongan encontrar a alguien para contratar.

Uno de los servicios de orientación profesional más valiosos a los que puedes suscribirte es la optimización de perfiles de LinkedIn. Un asesor profesional con experiencia trabajando con equipos remotos puede crear un perfil que esté optimizado para las búsquedas y sea lo suficientemente creativo como para llamar la atención de contactos y reclutadores por igual. Además, hay algunos consejos y trucos que puedes usar para indicarles a los empleadores que estás disponible para ofertas de trabajo, incluidas las ofertas de trabajo solo a distancia.

Podría volverse loco tratando de crear el titular perfecto o escribir un resumen que destaque. O bien, podría utilizar servicios de orientación profesional para que hagan el trabajo por usted y obtengan resultados rápidos.

Otros servicios de orientación profesional a tener en cuenta

Si bien los servicios de orientación profesional enumerados anteriormente son los que considero los 3 mejores para ayudarlo a conseguir un trabajo remoto más rápido, no son los únicos.

Otros servicios que funcionan muy bien para quienes aspiran a trabajar desde casa incluyen:

  • Marca personal
  • Sitio web de currículum
  • Segmentación de la empresa
  • Entrevistas informativas

Recuerde que la búsqueda de trabajo a distancia es bastante particular. Gran parte de lo que sabe sobre cómo encontrar trabajo en una oficina tradicional no se adapta bien a búsquedas que se adapten a su situación. En lugar de buscar puestos de teletrabajo por su cuenta, contrate los servicios de un asesor profesional certificado que se especialice en trabajo a distancia para que lo ayude a realizar (con éxito) la transición al teletrabajo.

Asegúrese de consultar mis servicios de orientación profesional y conocer mis credenciales visitandoMi página de orientación profesional.

Por supuesto, si tiene alguna pregunta o desea analizar cómo puedo ayudarlo, no dude en enviarme un correo electrónico a:

ashlee@workfromhomehappiness.com

Coloque “servicios de orientación profesional” en su línea de asunto.

Felizmente,

Ashlee

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